Sommet Actif humain | RG Dessin Industriel
26 octobre 2016

 

Sur la photo : Vincent Roy et Marco Grondin, RG Dessin Industriel, entourent Benoît L'Heureux, Emploi-Québec


Entreprise de dessins techniques pour des projets de vitrerie commerciale et de revêtements extérieurs, RG Dessin Industriel a été fondée en 2004. Ayant pignon sur rue à Beauceville, Vincent Roy et Marco Grondin, fondateurs et coactionnaires, sont aujourd’hui entourés d’une équipe de 11 personnes. Pour les deux jeunes entrepreneurs, le bien-être des employés est une condition essentielle au succès corporatif. C’est pourquoi des gestes concrets sont posés au quotidien afin d’offrir un environnement de travail stimulant et des conditions qui correspondent aux réalités de la vie quotidienne d’aujourd’hui.

Avec sa propre école de formation, RG Formation Technique, tous les employés sont formés sur les méthodologies de travail, la philosophie organisationnelle, la théorie spécifique au domaine de la vitrerie et du mur-rideau. Chaque nouvel employé se voit également attitrer un compagnon pour le guider dans son apprentissage en milieu de travail. La formation continue est très valorisée et présente chez RG Dessin Industriel.

La conciliation travail-famille-vie personnelle est une priorité avec des horaires flexibles et d’autres avantages pour permettre aux employés d’avoir un bon équilibre de vie. L’environnement de travail est stimulant et orienté vers la productivité grâce aux locaux modernes, aux postes de travail sans papier et évalués par un ergothérapeute, aux employés qui partagent les valeurs organisationnelles ainsi qu’aux dirigeants à l’écoute et ouverts aux idées de son personnel. Avec cette marque d’employeur forte, RG Dessin Industriel est une entreprise très attractive auprès des jeunes diplômés et de la main-d’œuvre.

D’autres initiatives originales et ambitieuses sont à venir pour RG Dessin industriel qui valorise les ressources humaines comme leur plus précieux atout !

 

« Félicitations à RG Design Industriel. Un bel exemple d’entreprise qui considère ses ressources humaines comme un partenaire stratégique. Les ressources humaines sont une composante importante de la réussite d’une entreprise, peu importa la taille de celle-ci. »

- Benoît l’Heureux, Directeur des Centres locaux d’Emploi de la Beauce et des Etchemins chez Emploi-Québec -